各中心（科室）：

按照2015年12月22日学校人事处《关于开展2015年管理服务部门工作人员年度考核和师德考评工作的通知》精神，依据《安康学院工作人员考核暂行办法》（院发【2010】103号）和《安康学院关于加强和改进师德师风建设工作的实施意见》（校党发【2013】1号）文件，机关十党支部就本年度考核工作安排如下，请各中心（科室）认真组织，遵照执行：

一、考核工作领导小组：

组 长： 刘学习

副 组 长： 郭家平 钟泽斌 孙保本

工 作 人 员： 张恒嗥

工 会 代 表： 袁自强

职 工 代 表： 李 冰

二、考核要求及分组安排：

1、按照国家政策和学校规定认真开展，结合个人工作情况，按照德、能、勤、绩、廉，撰写个人工作报告。

2、本次考核分四个小组进行，由各组召集人于2015年12月30日前自行确定时间完成考核工作，考核工作进行时，各中心（科室）需邀请本部门主管领导进行工作指导。

3、考核分组：

（1）、第一组： 指导领导： 刘学习 召集人：张斌

成 员： 处办公室 饮食管理中心 房屋管理科

（2）、第二组： 指导领导： 钟泽斌 召集人：袁自强

成 员： 物业管理中心 教室管理中心

（3）、第三组： 指导领导： 孙保本 召集人：张莉

成 员： 学生公寓管理中心 医疗保健管理中心

（4）、 第四组： 指导领导：郭家平 召集人： 李冰

成 员： 校办产业（印刷厂，校车管理）

4、考核指标分配：本支部年度考核优秀指标共计五名，师德优秀指标二名，各小组在听取个人工作情况汇报的基础上，推选本组年终考核优秀人员一名，师德考核优秀人员一名，领导小组联席会议在全支部范围推选一名，（指导领导不参加小组年终工作考核，仅参加师德考核），最终上报学校结果以联席会议评议结果为准。

机关十党支部

2015年12月24日